如果工傷評不上傷殘等級的，由工傷保險基金或用人單位，仍應依據(jù)法律規(guī)定，支付實際產(chǎn)生的工傷待遇項目。

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如果工傷評不上級應該怎么賠償？

云南九虎律師事務所張遠鋒律師解答：

工傷評不上殘疾的，就只需要賠償醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、食宿費和停工留薪。員工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，應當享受工傷醫(yī)療待遇，其中造成殘疾的，還應當享受傷殘待遇。

評不上傷殘等級的，由工傷保險基金或用人單位，仍應依據(jù)法律規(guī)定，支付實際產(chǎn)生的工傷待遇項目。

因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：

（一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用；

（二）住院伙食補助費；

（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費；

（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；

（五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費等。

云南九虎律師事務所張遠鋒律師解析：

如果工傷評不上傷殘等級的，由工傷保險基金或用人單位，仍應依據(jù)法律規(guī)定，支付實際產(chǎn)生的工傷待遇項目。

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國社會保險法》第三十八條，因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金;

(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;

(九)勞動能力鑒定費。

張遠鋒律師簡介

2013年通過國家司法考試，便從事律師工作至今，現(xiàn)為云南九虎律師事務所副主任律師，黨支部委員，擅長婚姻家庭，刑事辯護，勞動爭議，交通事故等訴訟與非訴業(yè)務。電話：15187412308