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失業保險金領取期間，醫療保險是無需繳納的，失業人員應當繳納的基本醫療保險費會從失業保險基金中支付，同時領取失業金期間，醫保卡是可以看病使用的。根據法律情形規定被單位辭退的職工均可以領取失業保險金。

一、失業保險金領取期間醫療保險怎么辦

領取失業金期間醫保社保無需繳納。靈活就業人員在領取失業金期間，可自愿選擇繳納基本養老保險費，基本醫療保險費個人無需繳納，應當繳納的基本醫療保險費從失業保險基金中支付。

二、失業保險金怎樣算的

失業保險金計算公式：失業金領取金額=所在地區失業金標準X失業金領取月份。失業保險金的標準，由省、自治區、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標準。領取失業保險金條件：非因本人意愿中斷就業的；失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；已經進行失業登記，并有求職要求的。

法律快車提示您，決定失業保險金發放金額的兩個主要因素就是失業保險金領取期限與失業金每月發放標準。一般領取期限越長，發放標準越高則失業保險金發放金額越多。

三、被單位辭退職工能領失業金嗎

被單位辭退職工可以領失業金，具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金，并同時按規定享受其他各項失業保險待遇：

1.按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年。

2.非因本人意愿中斷就業，即失業人員不愿意中斷就業，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。勞動保障部發布的《失業保險金申領發放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業作了規定，主要包括：終止勞動合同，職工被用人單位解除勞動合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現上述情形造成職工失業的，職工有權申領失業保險金。

3.已辦理失業登記，并有求職要求。辦理失業登記是為了掌握失業人員的基本情況，確認其資格。須有求職要求，是考慮到失業保險的一個重要功能是促進失業人員再就業。這是享受失業保險待遇的一個前提，也是失業人員應盡的義務。